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2015年职称工作有哪些变化|兴旺体育app下载|官网

发布时间:2020-12-16    来源:兴旺体育app下载65144

兴旺体育app下载|官网-前几天,我市召开的职务工作会议对2015年的职务审查工作展开了决策部署。 这项工作从9月份到12月中旬完成了。

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根据全省职务工作会议的精神,今年我市实施以下新的职务政策:一是实施新的专业技术人员低、中级结构比例控制标准,进一步拓展专业技术人员的发展空间。 新标准的高级比例普遍提高了5~7个百分点,基层单位的中级比例也大幅提高,新标准给了更多的专业技术人员晋升到中、高级职位的机会。 二是新实施新闻、技校、艺术三大系列的中高级申报审查条件。

三是在中专、技校、党校高级审查中实行课程博士论文与审查相结合的评价方式,全面实地考察教师的教育教学能力和水平。 四、对海外留学回国准备工作的高层次人才、从省外引进的重点学科、重点工程、高新技术等方面紧迫的高层次人才、通过我市博士后移动站和博士后科研站审查的有车站人员, 根据其贡献和实绩水平申报专业技术资格,事业单位专业技术职务结构比例超过管理限额的第五是高校教师逐步实施分类评价方法。

从今年开始,对高中公共基础课的教师进行必要的审查,确认副教授的评价方式。 2015年漯河职务政策的详细内容要求指定漯河专业技术人才工作网(网站: http://lhgzw.59iedu.com/)。

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